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我校的师德教育活动
发布时间:2021/10/15  阅读次数:366  字体大小: 【】 【】【
  

我校的师德教育活动

近年来,我校教师在工作岗位上辛勤育人,涌现出了一批忠于党的教育事业、致力于教育教学改革、爱校如家、精心育人、无私奉献、为人师表的优秀教育工作者,赢得了社会的广泛赞誉。但是,在拜金主义、享乐主义、个人主义等社会不良风气的影响下,一些同志有体罚、变相体罚和以罚代教、以教谋私现象,以及热衷于“有偿家教”,影响正常教学工作等问题,影响了人民教师的形象,败坏了学校的声誉。

根据县、镇要求,我校于19991215日专门研究下发了《关于开展师德教育活动的实施意见》,决定即日起至本学期末,在我校广泛开展师德教育活动,目的在于进一步提高我校教师的道德素质水平,帮助教师牢固树立科学的世界观和高尚的职业道德,自觉规范自己的思想行为,促使全体同志真正成为人民满意的教育工作者。整个活动贯穿一条主线(即“三育人”),分为四个阶段,其教育活动的实施情况如下:

一、学习文件,提高认识。

学习是提高认识的基础。所以,我们自始至终把学习放在首位,贯穿于整个活动的全过程。先后学习了《教育法》、《教师法》、《义务教育法》、《未成年人保护法》、全国第三次教育工作会精神、《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师日常行为规范》等法律、法规、文件精神以及各级领导的讲话精神。有计划、有重点地进行了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的学习教育、爱国主义教育、法制纪律教育、日常行为规范的养成教育、创新、进取、自强自立、艰苦创业教育、爱岗敬业、乐于奉献等方面的教育。支部成员、包级领导、工会主席负责领导、组织,保证时间、不走过场,采取周一夜晚集中学习、周五夜晚分组学习、讨论和业余时间自学相结合的办法,做到了学习内容、学习时间、学习形式“三落实”。通过学习,大家一致认识到:教师是人类灵魂的工程师。教师的职业道德素质高低,直接关系亿万青少年的健康成长。加强教师职业道德建设,提高教师的思想道德素质水平,应该是学校精神文明建设的基本任务。一致表示:一定要在这次活动中认真学习,联系实际,纠正各种不良倾向,做一个合格的人民教师。

二、联系实际,自查互评。

活动的第二阶段(即3月初到4月底),我们注重让每个同志深入联系自身实际,结合近年来,教育教学工作中出现的问题,进行认真地自查自评。这是此项教育活动的重要阶段,也是此阶段的第一步。为了让全体同志真正联系实际进行自查自评,我们在集中讨论之后,列举了近年来我校出现的正、反两个方面的典型事例,引导大家联系自己,发现自己的优缺点。之后,要求全体同志每人写一份自查小结。从同志们的小结看,大多数能够联系实际,找出自己存在的问题,诸如变相体罚、以罚代教、以教谋私等。当然,多数同志还深刻认识了近年来教育专业思想不够巩固,受社会不正之风的影响等方面的问题,违纪现象只是少数,败坏学校声誉、教师形象的只是极个别。

此阶段的第二步,我们组织了以包级领导负责制的年级组互查互评活动,让同志们面对面进行互相评议,指出问题,评出正、反两方面的典型。这项评议活动的效果良好,发现了一些典型问题。如美术教师周永亮,上学期有一次在上三、四班课时,对学生张佩进行体罚,扭胳膊并拧其有关部位,造成几处受伤。周永亮还不顾学校三令五申,利用美术课向学生推销美术作业本、彩笔等物品,在学生中、在家长中、在社会上都造成了极其严重的影响。对以上事实查清之后,学校研究决定,对周永亮进行了停课检查一周、停课期间停发工资,期末考核“师德”项目为零分的处罚,对全体同志进行了一次刻骨铭心的教育,起到了良好的教育作用。

三、全面总结,建章立制。

此项活动,我们本着边整、边改、边总结的原则,随时解决有关问题,落实责任。学校先后召开了全体同志参加的整改会和总结会,每个同志、各年级组都写出了总结。学校结合实际先后重新修订了有关制度,如《教职工学习、工作制度》、《考勤制度》、《校值日制度》、《教职工工作时间检查管理制度》、《出席镇以上各类先进工作者推荐、评选办法》、《奖惩制度》、《“三优”评选活动奖励办法》(“三优”即“优秀教研组”、“优秀教师”和“优秀学生”)、《加强校风廉政建设十条规定》、《关于进一步加强德育工作的意见》以及教育活动结束后修订的《汝宁镇第三小学教师职业道德八项要求》等,从管理上规范了教师的行为,促使教师不断加强修养,树立科学的世界观和高尚的职业道德。本学期以来,没有出现乱收费、乱推销、以教谋私现象,学校也没有办过一天补习班,没收到一分钱的补课费。

四、树立典型,表彰先进。

我们认真组织各年级组进行讨论,在查、评的基础上进行总结评比,评出各组的师德先进个人,报学校集中评选。学校根据各组推荐意见,最后确定楚红丽、孔令琴、黄三红、黄岩、张海云、王惠萍、胡淑英、张桂花、孙华丽、李宪筠、周素丽、张百令、郭艳玲、白文涟、陈桂兰、张志华、王淑清等17位同志为校级师德先进个人;在此基础上,又推荐楚红丽、黄三红、黄岩、王惠萍、张桂花、李宪筠、张百令、白文涟、陈桂兰、张志华、王淑清等11位同志为镇级“师德先进个人”,楚红丽为县级“师德先进个人”。学校要求这些同志每人写一篇先进事迹材料,以在学校交流以,树立典型,并与本学年的考核、评先挂钩。

师德教育活动的深入开展,使我校教职工的精神面貌焕然一新,全校上下团结一致,精神振奋,“一切为了学生、为了一切学生、为了学生一切”已成为全体同志的工作准则,关心爱护学生,为人师表已成为良好风尚。教师中的典型人事不胜枚举。我校中、老年教师较多,病号也多,但他们能够坚守工作岗位,带病工作已属正常。三年级教师王惠萍年近50,患心脏病等多种疾病,本学期曾两次晕倒在讲台上,一次在政治学习中晕倒在电教室,但她只休息一阵子,照常工作。她担任班主任,班上有一位学生爹死娘嫁,王惠萍就把他叫到家里管吃管住。教导主任楚红丽,兼任毕业班数学课,教学成绩多年来一直处于年级领先地位,深受家长好评。她关心爱护学生,胜过爱自己的孩子,学生中的事她爱管,比班主任还要忙。一次学生在课堂上有病,她给班主任交待之后,背起学生到人民医院,自己拿钱挂号、取药,家长闻讯赶到医院时,学生已作了妥善处理,家长竟然激动得连一句感谢的话都没说出来,只是拉住楚红丽的手一个劲儿地摇。青年教师黄岩,与学生打成一片,对学生关怀备至,成了学生的大朋友,整天与学生形影不离。她把本班学生的家庭状况摸得很透,家长配合工作做得很好,班级工作十分顺利,她成了学生信得过的“大姐姐”。

师德教育活动虽然结束了,但师德教育工作永远不会结束。今后,我们要更好地研究新时期教育工作的特点,引导教师加强理论学习,逐步增强职业道德观念,陶冶职业道德情感,促使每个同志自觉养成良好的为师职业道德行为习惯。

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